Management Consultant vacaturetekst

De onderstaande functiebeschrijving van Management Consultant geeft een voorbeeld van de vaardigheden, opleiding en ervaring die vereist zijn om te worden aangenomen als managementconsultant bij een adviesbureau of voor interne strategische functies van een instelling of corporatie Corporation Een corporatie is een juridische entiteit die is opgericht door individuen, aandeelhouders, of aandeelhouders, met als doel winst te maken. Bedrijven mogen contracten sluiten, aanklagen en worden vervolgd, activa bezitten, federale en staatsbelastingen afdragen en geld lenen van financiële instellingen. .

Binnen een traditioneel adviesbureau bekleed je elke functie doorgaans twee jaar voordat je doorgaat naar het volgende niveau. Als managementconsultant op instapniveau moet je doorgaans over een bepaalde vaardigheden beschikken, bestaande uit zowel technische als zachte vaardigheden Emotionele intelligentie Emotionele intelligentie, ook wel bekend als het emotionele quotiënt (EQ), is het vermogen om je emoties en de emoties te beheersen van anderen. Voor bedrijfsleiders is een hoge EQ essentieel voor succes. Deze gids behandelt de vijf elementen van emotionele intelligentie en hun relevantie voor het karakteriseren van een succesvolle leider. EQ versus IQ.

Management Consultant vacaturetekst

Wat is managementadvies?

Managementconsulting is in een notendop probleemoplossend. Bedrijven worden tegenwoordig geconfronteerd met tal van problemen, waarvan er vele schadelijk zijn voor een efficiënte werking. Met het steeds veranderende marktlandschap en de opkomst van nieuwe technologieën moeten bedrijven blijven evolueren. Bedrijven hebben vaak hulp nodig om veranderingen door te voeren die essentieel zijn voor hun economische gezondheid. Managementconsultants stellen hun expertise ter beschikking om hun klanten te helpen bij het bereiken van efficiëntie door de voorgestelde wijzigingen.

Functieomschrijving - Management Consultant

  • Faciliteer discussies met de klant om de gebieden van voorgestelde verbeteringen uit te werken
  • Geef een bondige omschrijving van het probleem en stel de voorgestelde oplossing voor
  • Voer kwantitatieve en kwalitatieve analyse uit om de voorgestelde oplossing aan te sturen
    • Kwantitatieve onderzoeksmethoden omvatten datamining, het creëren van financiële modellen. Soorten financiële modellen. De meest voorkomende soorten financiële modellen zijn onder meer: ​​model met 3 verklaringen, DCF-model, M & A-model, LBO-model, budgetmodel. Ontdek de top 10 soorten en voer waarderingsanalyses uit
    • Kwalitatieve onderzoeksmethoden omvatten het uitvoeren van marktonderzoek en het verzamelen van bedrijfsinformatie
  • Consolideer de bevindingen van de analyse en presenteer oplossingen aan de klant
  • Ontwikkel en presenteer een plan om de aanbevolen wijzigingen door te voeren
  • Ondersteuning van de bedrijfsontwikkelingsactiviteiten van het bedrijf, zoals het nastreven van de ontwikkeling en productie van gedachtepapieren

Basiskwalificaties

  • Bachelordiploma van een topinstelling
  • Goed ontwikkelde kernadviesvaardigheden van onderzoek, analyse, presentatie en aandacht voor detail
  • Het vermogen om nieuwe concepten te begrijpen en effectief resultaten te boeken
  • Uitzonderlijke probleemoplossende vaardigheden - een analytische, innovatieve en creatieve mentaliteit
  • Uitzonderlijke schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden
  • Zelfsturend kunnen zijn en een onafhankelijke bijdrage kunnen leveren aan het team

Gewenste kwalificaties

  • MBA van een topinstelling
  • 2+ jaar advieservaring
  • Geavanceerde praktische kennis van de Microsoft Suite, in het bijzonder Excel en PowerPoint
  • Goed ontwikkelde branche-expertise in een domein van afstemming (financiële diensten, consumentenproducten, menselijk kapitaal, gedeelde diensten, enz.)
  • Vermogen om teams te leiden met een gedegen arbeidsethos, intellectuele nieuwsgierigheid en uitzonderlijke klantenservice

Persoonlijkheid en interpersoonlijke vaardigheden

  • Mogelijkheid om intensieve workloads te structureren en te beheren
  • Een waardige teamspeler, toegewijd om bij te dragen aan het door het team gewenste resultaat
  • Hoge mate van emotionele intelligentie om effectief om te gaan met steeds diverser wordende klanten en teams
  • Vertrouwen en volwassenheid om met senior executives te werken

Soorten managementconsultants

Managementconsultants voeren verschillende gespecialiseerde functies uit, waaronder de ontwikkeling van kernstrategieën, operationele optimalisatie, risico-adviesdiensten, technologie-inzet en advisering op het gebied van menselijk kapitaal.

ConsultantRolspecialisatie
StrategieStrategieconsultants bieden klanten begeleiding op verschillende gebieden van het bedrijfsleven, waaronder bedrijfsstrategie, bedrijfstransformatie en digitale en innovatiemogelijkheden
ActiviteitenOperationele consultants bieden klanten begeleiding bij het optimaliseren van bedrijfsprocessen om de operationele bedrijfsmogelijkheden te verbeteren
Informatie TechnologieInformatietechnologie-adviseurs bieden en implementeren technologische oplossingen voor de klant
Menselijk vermogenHuman capital consultants bieden klanten oplossingen met verandermanagement en assisteren bij organisatorische veranderingen die van invloed kunnen zijn op de werknemers
Financieel adviesFinanciële adviseurs adviseren klanten met betrekking tot fusies en overnames, bedrijfsherstructureringen en economisch advies voor de algehele gezondheid van het bedrijf

Belangrijkste rollen van managementconsultants

Laten we verder gaan dan de officiële functiebeschrijving van managementconsultants en dieper kijken naar wat consultants in de praktijk doen:

  • Managementconsultants werken om oplossingen te bieden voor de veranderende zakelijke behoeften van de klant. De reikwijdte van de opdracht is zeer variabel en kan de ontwikkeling van kernstrategieën, grootschalige implementatie, procesoptimalisatie, verandermanagement en introductie van nieuwe technologie omvatten. De analyse met betrekking tot elke opdracht is variabel, maar omvat vaak intensieve gegevens en financiële analyses die worden uitgevoerd in Microsoft Excel.
  • De meeste adviesbureaus leggen de nadruk op het produceren van witboeken. Witboek Een witboek is een gezaghebbende gids die kwesties over een bepaald onderwerp bespreekt, samen met een oplossing voor het omgaan met de problemen. De term is afkomstig van en intern geproduceerd onderzoek naar relevante veranderingen die plaatsvinden in het bedrijfsleven en de algemene economie. Managementconsultants zijn verplicht om bij te dragen aan de stukken.
  • Naarmate hun loopbaan vordert, wordt van managementconsultants vaak verwacht dat ze zich aansluiten bij een specifieke branche van hun keuze en uiteindelijk 'experts' op dat gebied worden. Ze zijn verplicht om op de hoogte te blijven van alle veranderingen in de branche en hoe dit van invloed kan zijn op bestaande en potentiële klanten.

Referenties voor Management Consultants

Managementconsultants behalen doorgaans een bachelor- of masterdiploma op een bedrijfsgerelateerd gebied. Hoewel alle majors worden geaccepteerd, hebben zakelijke en kwantitatief georiënteerde majors zoals Finance, Economics of Accounting de voorkeur.

Aangezien data en financiële analyse een essentieel onderdeel zijn van de functie van managementconsultant, wordt het toevoegen van een praktische aanduiding, zoals Finance's Financial Modelling & Valuation Analyst (FMVA) ™ -certificering, een steeds populairdere professionele upgrade voor een managementconsultant. De financiële modelleringgerichte cursus van Finance leert analisten hoe ze geavanceerde financiële analyses kunnen maken met Microsoft Excel, PowerPoint en de echte tools van een analist.

Carrière kaart

Managementconsultants kunnen terecht komen in traditionele en niche-adviesbureaus, strategische functies van bedrijven en instellingen, en, na een paar jaar ervaring, een prominente rol vinden in start-ups of onafhankelijke consultants zijn. Ze dragen veel hoeden om hun klanten robuuste zakelijke oplossingen te bieden.

Gerelateerde metingen

Bedankt voor het lezen van de functiebeschrijving van Finance's management consultant. Finance is de officiële aanbieder van de wereldwijde Financial Modelling & Valuation Analyst (FMVA) ™ FMVA®-certificering Sluit je aan bij 350.600+ studenten die werken voor bedrijven als Amazon, JP Morgan en Ferrari-certificeringsprogramma, ontworpen om iedereen te helpen een financiële analist van wereldklasse te worden . Om uw carrière verder te ontwikkelen, zijn de onderstaande aanvullende bronnen nuttig:

  • Functieomschrijving kredietanalist Functieomschrijving kredietanalist In deze functiebeschrijving kredietanalist worden de belangrijkste vaardigheden, ervaring en opleiding voor de functie beschreven. Een kredietanalist moet de
  • Functieomschrijving Financieel Analist Functieomschrijving Financieel Analist De functiebeschrijving hieronder geeft een typisch voorbeeld van alle vaardigheden, opleiding en ervaring die nodig zijn om te worden aangenomen voor een functie als analist bij een bank, instelling of bedrijf. Voer financiële prognoses, rapportages en het bijhouden van operationele statistieken uit, analyseer financiële gegevens en creëer financiële modellen
  • Functieomschrijving Investeringsbankwezen Functieomschrijving Investeringsbankwezen In deze functieomschrijving in investeringsbankwezen worden de belangrijkste vaardigheden, opleiding en werkervaring beschreven die nodig zijn om een ​​IB-analist of medewerker te worden
  • Personal Banker Functieomschrijving Personal Banker Functieomschrijving Personal bankers bieden hulp bij het beheren van en toezicht houden op de financiële behoeften van de persoonlijke bankrekening van een klant. Details van de functieomschrijving van Personal Banker omvatten het helpen van klanten bij het openen, beheren en optimaliseren van hun bankrekeningen en andere producten, het nastreven van leads en potentiële klanten

Aanbevolen

Wat is klantverloop versus omzetverloop?
Wat is het Dallas Trimmed Mean?
Wat is de functie CHISQ.INV?