Wat is HireVue?

HireVue is een digitaal rekruteringsbedrijf dat zich toelegt op het vinden van het beste talent voor hun klanten met behulp van video-intelligentie voor interviews. Hun klanten zijn talentacquisitie- of rekruteringsteams van de beste investeringsbanken. Bedrijvenlijsten met de belangrijkste spelers in corporate finance. We hebben lijsten met de belangrijkste financiële dienstverleners, banken, instellingen, accountantskantoren en bedrijven in de branche. Blader door deze gidsen om u voor te bereiden op een carrière in de financiële dienstverlening en start vandaag met netwerken om uw carrière te versnellen, zoals Goldman Sachs, JP Morgan en Morgan Stanley. Banken en accountantskantoren Accounting Openbare accountantskantoren bestaan ​​uit accountants die het bedrijfsleven, particulieren, overheden en non-profitorganisaties dienen door financiële overzichten op te stellen,belastingen (zoals Deloitte) vertrouwen vaak op een HireVue-interview om de juiste kandidaat sneller te vinden zonder in te boeten aan de kwaliteit waarnaar de banken op zoek zijn.

Hier is een link naar de website van HireVue -> //www.hirevue.com

Hirevue interviewgids

Hoe werkt HireVue-interviewtechnologie?

Kunstmatige intelligentie wordt uitgevoerd op de opgenomen video's en biedt inzicht in kandidaten die Bulge Bracket-banken helpen Bulge Bracket-investeringsbanken Bulge Bracket-investeringsbanken zijn de belangrijkste wereldwijde investeringsbanken. De lijst bevat bedrijven zoals Goldman Sachs, Morgan Stanley, BAML en JP Morgan. Wat is een Bulge Bracket Investment Bank en neem betere beslissingen over aanwerving. Deze technologie is ontwikkeld in samenwerking met enkele van de leidende industrieel-organisatorische (IO) psychologen, die werken aan het verbeteren van de wervingspraktijken van verschillende bedrijven.

Met andere woorden, het bedrijf gebruikt gepatenteerde algoritmen voor machine learning die gegevenspunten analyseren die in het video-interview zijn gevonden om toekomstige werkprestaties van de kandidaat te voorspellen. Dit helpt bedrijven te identificeren wie de beste presteerders zullen zijn die de bedrijfsdoelstellingen van het bedrijf kunnen halen

HireVue-interviews zijn op video gebaseerd en stellen de recruiter van een bedrijf in staat non-verbale signalen te zien - zoals gezichtsuitdrukkingen, oogbewegingen, lichaamsbewegingen, details van kleding en nuances van stem. Zoals eerder vermeld, worden dezelfde non-verbale signalen verzameld als gegevenspunten en verwerkt door HireVue-technologie om zinvolle beoordelingen uit te voeren.

Om met de interviews aan de slag te gaan, zullen banken vooraf ingestelde vragen stellen die de kandidaat voor een camera kan beantwoorden. Kandidaten krijgen maar één kans om hun antwoorden vast te leggen, dus het is aan te raden om vooraf te anticiperen en eventuele vragen te oefenen.

Banken zullen de eerste ronde, persoonlijke interviews vervangen, en in plaats daarvan studenten en pas afgestudeerden op afstand interviewen door middel van video-opnames.

Om uw carrière zorgvuldig te plannen en voor te bereiden, raadpleegt u al onze gratis carrièremiddelen Carrière zoeken De bibliotheek met carrièremateriaal van Finance. We hebben de belangrijkste carrièremogelijkheden samengesteld voor elke baan in de bedrijfsfinanciën. Van sollicitatiegesprekvoorbereiding tot cv's en functiebeschrijvingen, wij hebben u gedekt om uw droombaan binnen te halen. Ontdek handleidingen, sjablonen en een breed scala aan gratis bronnen en tools.

Waarom zouden banken HireVue gebruiken voor sollicitatiegesprekken?

Banken gebruiken het HireVue-sollicitatieproces om hun eigen algemene wervingsproces te verbeteren, aangezien meer kandidaten in minder tijd kunnen worden beoordeeld terwijl het beste talent behouden blijft voor verdere beoordeling.

Een sterk en gericht cv leidt tot een uitnodiging voor HireVue. Bedrijven willen echter meer weten over de kandidaat dan alleen wat er op hun cv en sollicitatiebrief staat. CV Volg de richtlijnen en best practices van de branche bij het indienen van uw sollicitatiebrief en cv bij een corporate finance-baan. Download cv's en sollicitatiebriefsjablonen om voorbereid te zijn op uw sollicitatie. Deze cv's zijn ontworpen om u de beste kans te geven om geselecteerd te worden voor een sollicitatiegesprek, dat er voor de meeste sollicitanten hetzelfde uitziet en klinkt. Verdere differentiatie is nodig, dus interviewvragen met betrekking tot gedrags- en fitheidsproblemen worden tijdens het eerste video-interview gesteld om unieke en geïndividualiseerde antwoorden te genereren.

Zodra de interviews zijn afgerond, biedt HireVue een benadering van screening die een zij-aan-zij evaluatie van de antwoorden op dezelfde vragen mogelijk maakt en een betere algemene vergelijking van kandidaten mogelijk maakt. Als u daarentegen alleen op het cv vertrouwt, kan dit onbewuste of bedoelde vooringenomenheid veroorzaken, zoals vooringenomenheid op het gebied van affiniteit, gendervooroordelen, schoolvooroordelen of raciale vooroordelen, om er maar een paar te noemen. Als u alleen rekening houdt met het cv, kunt u de kans op een diverse talentengroep verkleinen.

Voor meer informatie, zie onze verschillende interviewgidsen Interviews Ace uw volgende interview! Bekijk de interviewgidsen van Finance met de meest voorkomende vragen en de beste antwoorden voor elke vacature voor corporate finance. Interviewvragen en antwoord voor financiën, boekhouding, investeringsbankieren, aandelenonderzoek, commercieel bankieren, FP&A, meer! Gratis gidsen en oefenen om uw interview te verslaan.

Voordelen voor kandidaten van een HireVue-interview

Het video-interview geeft je de mogelijkheid om in een vroeg stadium duidelijk te presenteren en jezelf uit te drukken zoals je zou willen, op een manier die een cv of telefoongesprek niet kan. Met een video-interview kan de recruiter de persoonlijkheid, drive en arbeidsethos van een kandidaat beter zien. Bovendien trekt dit meer kandidaten van meer scholen aan, omdat het talent niet alleen wordt gevonden op doelscholen. Lijst met doelscholen Een lijst met de beste doelscholen voor het werven en aannemen van investeringsbankieren. Deze lijst bevat topdoelen, tweede doelen en MBA-doelen. De reden dat ze een doelwit worden genoemd, is dat de banken hun studenten actief "targeten" door informatiesessies op de campus te houden en naar de school te reizen voor eerste-ronde-interviews.zoals die van de Ivy League-groep… talent van wereldklasse is overal te vinden!

De flexibiliteit biedt kandidaten de mogelijkheid om het interview altijd en overal te doen. Ze krijgen enige tijd om zich voor te bereiden, meestal binnen twee dagen na ontvangst van een e-mailuitnodiging, en het interview kan buiten kantooruren plaatsvinden.

Kandidaten kunnen hun potentieel persoonlijk uiten, naast het tonen van hun schriftelijke ervaringen. HireVue geeft de kandidaten de mogelijkheid om hun persoonlijke verhaal te vertellen en te laten zien dat ze zoveel meer kunnen bieden dan wat er op hun cv staat.

Voor meer informatie, zie onze verschillende interviewgidsen Interviews Ace uw volgende interview! Bekijk de interviewgidsen van Finance met de meest voorkomende vragen en de beste antwoorden voor elke vacature voor corporate finance. Interviewvragen en antwoord voor financiën, boekhouding, investeringsbankieren, aandelenonderzoek, commercieel bankieren, FP&A, meer! Gratis gidsen en oefenen om uw interview te verslaan.

Wat kunt u verwachten tijdens een Investment Banking HireVue-interview?

Het hebben van een HireVue-interview zal voor veel sollicitanten een nieuwe ervaring zijn, omdat topbanken zoals Goldman Sachs en JP Morgan pas onlangs zijn begonnen met HireVue.

Het eerste interview wordt verzorgd door HireVue. Het vervangt niet volledig het meer traditionele, intensieve wervingsproces. Is het eerste gesprek geslaagd, dan neemt een vertegenwoordiger van de bank contact op met de kandidaat voor een tweede gesprek. Vanaf dat moment zullen alle komende interviews deel uitmaken van de reguliere interviewrondes, met live interacties met analisten, medewerkers en zelfs VP's en MD's.

U krijgt voor elke vraag ongeveer 20-30 seconden de tijd om een ​​antwoord te bedenken. Daarna heb je maximaal drie minuten om je antwoord op te nemen. De hoeveelheid tijd die wordt gegeven, hangt echt af van de vragen. Een vraag over waarom u de beste kandidaat voor de functie zou zijn, vereist bijvoorbeeld een langer en bedachtzamer antwoord dan het beantwoorden van een vraag over uw algemene GPA.

Bekijk onze vragen en antwoorden over investeringsbankieren. Interviews Ace uw volgende interview! Bekijk de interviewgidsen van Finance met de meest voorkomende vragen en de beste antwoorden voor elke vacature voor corporate finance. Interviewvragen en antwoord voor financiën, boekhouding, investeringsbankieren, aandelenonderzoek, commercieel bankieren, FP&A, meer! Gratis gidsen en oefenen om uw interview te verslaan.

Hoe bereid je je voor op het HireVue-interview?

Zodra u het online portaal van HireVue opent, krijgt u de kans om te oefenen met enkele voorbeeldvragen. U kunt uzelf opnemen en zien hoe u uw antwoorden geeft, zodat u er gepolijst, voorbereid en professioneler uit kunt zien als u eenmaal het echte interview hebt afgenomen.

Om goed te presteren voor het HireVue-interview, moet u enkele standaardvragen bespreken die vaak worden gesteld in gedrags- of fit-interviews.

Hier is een lijst die u op weg kan helpen:

  1. Waarom solliciteer je naar deze functie?
  2. Hoe ging u om met een lastige collega in uw vorige werkervaringen?
  3. Hoe ging u om met een drastische verandering in rol om een ​​doel te bereiken?
  4. Waarom denk je dat jij de juiste kandidaat bent voor deze functie?
  5. Welke actuele gebeurtenissen volg je op dit moment? Waarom zijn ze interessant?
  6. Heb jij een expertise of unieke ervaring waar ons team van kan profiteren?
  7. Wat is de belangrijkste leiderschapservaring die je hebt? En waarom?
  8. Welke inspanningen levert u om op de hoogte te blijven van financiële markten en zakelijk nieuws?
  9. Waarom wil je voor ons bedrijf werken?
  10. Welke relevante vaardigheden heb je opgedaan tijdens je eerdere werk of stage, die gemakkelijk overdraagbaar zijn en direct nuttig zijn voor de nieuwe functie waarnaar je solliciteert?
  11. Waarom ben je op zoek naar een nieuwe rol binnen ons bedrijf?
  12. Wat waren uw belangrijkste verantwoordelijkheden in uw huidige / vorige functie?
  13. Wat zijn uw drie belangrijkste zwakke punten?
  14. Hoe ga je je achtergrond en vaardigheden gebruiken om in deze rol te slagen?

Voor meer informatie, zie onze gids voor interviewvragen en antwoorden. Interviews Aas uw volgende interview! Bekijk de interviewgidsen van Finance met de meest voorkomende vragen en de beste antwoorden voor elke vacature voor corporate finance. Interviewvragen en antwoord voor financiën, boekhouding, investeringsbankieren, aandelenonderzoek, commercieel bankieren, FP&A, meer! Gratis gidsen en oefenen om uw interview te verslaan.

Belangrijke dingen om te onthouden bij het gebruik van HireVue

Hier zijn de vier belangrijkste tips voor het doen van een HireVue-interview:

  1. Houd oogcontact voor de camera alsof u persoonlijk met een persoon spreekt.
  2. Zorg ervoor dat u uw woorden uitspreekt en probeer niet te stotteren of lange pauzes te hebben. Je wilt altijd klaar staan ​​om te antwoorden op wat er wordt gevraagd.
  3. Vergeet niet om het natuurlijk te houden. Als je te gerepeteerd klinkt, kun je als een robot en saai klinken. Het tonen van je persoonlijkheid kan een lange weg gaan, net als wanneer je live interviews of telefoontjes doet.
  4. Voor sollicitatiegesprekken bij banken moet u zich gepast kleden. Draag professionele kleding, zoals uw typische pak en stropdas voor sollicitatiegesprekken met investeringsbankieren.

Meer bronnen voor interviews

We hopen dat dit een nuttige gids voor HireVue-interviews is geweest. Om je sollicitatiegesprek goed voor te bereiden, vergt veel oefening. Hieronder vindt u verschillende interviewgidsen die u op weg helpen om aangenomen te worden.

Interviewvragen (en antwoorden!):

  • Interviewvragen investeringsbankieren Interviews Ace uw volgende interview! Bekijk de interviewgidsen van Finance met de meest voorkomende vragen en de beste antwoorden voor elke vacature voor corporate finance. Interviewvragen en antwoord voor financiën, boekhouding, investeringsbankieren, aandelenonderzoek, commercieel bankieren, FP&A, meer! Gratis gidsen en oefenen om uw interview te verslaan
  • Equity research interviewvragen Equity Research interviewvragen Equity research interviewvragen en antwoorden. Deze lijst bevat de meest voorkomende interviewvragen die worden gebruikt om een ​​analist of medewerker van aandelenonderzoek in te huren. Als u $ 1 miljoen te investeren had, wat zou u er dan mee doen? - Vertel me over een bedrijf dat je bewondert en wat het aantrekkelijk maakt. - Geef me een voorraad
  • FP&A interviewvragen FP&A interviewvragen FP&A interviewvragen en antwoorden. Deze lijst bevat de meest voorkomende interviewvragen die worden gebruikt om in te huren voor functies voor financiële planning en analyse (FP&A), zoals analisten- en managerposities. Gebaseerd op uitgebreid onderzoek en feedback van professionals bij bedrijven, bevat deze lijst de meest waarschijnlijke interviewvragen
  • Accounting interviewvragen Accounting interviewvragen Accounting interviewvragen en antwoorden. Deze lijst bevat de meest voorkomende interviewvragen die worden gebruikt om aan te nemen voor boekhoudkundige banen. Sommige zijn lastiger dan ze op het eerste gezicht lijken! Deze gids behandelt vragen over de resultatenrekening, balans, kasstroomoverzicht, budgettering, prognoses en boekhoudprincipes

Aanbevolen

Is Crackstreams afgesloten?
2022
Is het MC-commandocentrum veilig?
2022
Verlaat Taliesin een cruciale rol?
2022